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10月9日，是長假后的第二個工作日，也是星創客嵌入式精英訓練營首個人才雙選季的第二天。計劃為期一周的人才雙選季雖然只進行到第二天，但入營搶奪人才的公司紛紛亮出大招，實力比拼也呈現白熱化。

前一天有芯盾科技為學員開出了“不封頂”高薪，“學員能耐有多大，天花板就有多高”，而招聘現場，經過筆試面試后已當場為3位學員送出了offer，并確定兩天后入職，學員薪水也輕松實現了“挑戰年薪15萬”，此外還有部分學員在等待公司的進一步篩選。芯盾如此高效的招聘工作讓星創客首個人才雙選季的公司比拼氛圍突顯濃厚，給時間檔期排位在后面的企業增加了不少壓力。

芯盾首席科學家龐潼川博士在做企業宣講

不過第二天入營的公司也紛紛亮出吸引星創客學員們的關注，到訪的招聘團隊也都是從人力到技術和產品項目多位負責人的全副配置。以蝸牛睡眠系列產品做主打的賽博龍科技，專注于睡眠健康領域，定位于移動互聯網和大智能健康方向。公司于去年在全球創新大賽中憑借蝸牛睡眠產品獲得了冠軍，同時這也讓公司入選“創客”評出的“具投資價值創業項目”100強榜單，公司在薪酬福利上，自然不差。在技術負責人在進行公司宣講時，談到將來的產品發展，表達了希望能通過產品控制人的夢境的想法。這近似《盜夢空間》的產品項目頓時引起了星創客學員們的興趣。

賽博龍科技面試星創客學員

而昨日到訪的第二家公司是專注于智能醫療和智能康復設備的蝶和科技。在企業宣講環節，HR負責人介紹了公司的業務和產品情況，接著兩位技術負責人分別介紹了目前在招的嵌入式相關崗位需求。見星創客的學員們反響平平，HR負責人抓緊機會笑著對大家補充道：看來有必要為大家來點干貨和大招了。因為公司之前在韓國和歐洲建立了創新基地，所以技術人員將來會有出國工作的的機會。在管理風格上，公司的歐美范更重一些，并且已有上市計劃。公司的福利待遇，除了每月的生日會、過節福利，每天中午還有免費的健身瑜伽課程。說到大家關注的薪酬，HR負責人表示除了高薪之外，年底也會有14薪、15薪。面對如此誘人的薪酬福利，星創客學員們頓時心潮澎湃。在經過筆試面試后，公司將安排學員到公司做后一輪面試，這樣做更多的是想讓學員們更多的了解公司和產品，了解將來的工作內容。

蝶和科技HR在做企業宣講

蝶和科技技術負責人介紹在招崗位需求

截至發稿時，16041期星創客中計劃在北京發展的學員，經過兩天的人才雙選會已紛紛獲得企業offer，而后面還有多家企業正在等待入營招聘，檔期排在后的企業也很有可能將面對無人可招的尷尬。